浙江玉环市总工会以职工需求为导向引导和支持企业开办公益性托管班——br爱心托班让职工子女假期有了好去处今年6月以来，浙江省台州市玉环市总工会女职委办公室的电话成了热线，大多是咨询爱心托班政策的。为有效解决职工暑期“带娃”难题,玉环市总工会女职委通过前期实地走访，与企业工会和职工代表有效沟通，制定下发了《关于开展2023年“爱心托班”服务活动的通知》，并对企业开办公益心托班予以补助，许多企业积极响应。

　　一大早，迈得医疗工业设备股份有限公司的托管中心就热闹了起来，小朋友们挥手和爸爸妈妈告别，一蹦一跳进入亲子园，开始一天的快乐生活。

　　今年暑假，迈得医疗的爱心托班登记在册的学生达60名。“这里不仅有同龄小伙伴，还有各种有趣的特色课程。”迈得医疗工会主席王良美说，爱心托班的课程围绕知识性、艺术性、运动性、科普性展开，陪伴孩子们度过有意义的暑期。

　　迈得医疗总经理助理黄贤鹏告诉记者，2018年，在上级工会指导下，公司开始为职工子女提供寒暑假托管服务，受到职工欢迎。“从2019年起，公司就‘甩开膀子’开设全年运行的托管班，几乎包揽了职工子女课余时间的照看，而且费用全免。不仅帮职工节省了开支，更留住了职工的人、拴住了他们的心。”

　　2019年4.60%、2020年3.31%、2021年2.37%……在迈得医疗，职工流失率连年下降，爱心托班发挥了很大作用。

　　随着好口碑在各企业和职工之间的流传，开办爱心托班的企业越来越多。于是，工会发布“师资招募令”，引进行业精英打造接地气、聚人气的“七彩课堂”“优质课堂”，使爱心托班成为孩子们暑假的好去处。

　　浙江中捷缝纫科技有限公司的爱心托班根据年龄分成了两个班，设置编程、硬笔书法、跆拳道、空手道、主持与表演等11项兴趣类培训课，邀请市青少年宫专业教师前来授课。

　　“这里就是知识学院！”一位职工感慨，“在公司上班还有人给带孩子，不仅最开心、省心，还为我们节省了不少上补习班、兴趣班的支出。”

　　中捷缝纫科技有限公司董事长李辉认为，尽管开办爱心托班有所增加企业的管理成本，但为职工创造了好的工作环境和条件，他们就可以更专注企业的发展，企业也很受益。

　　为了进一步提升爱心托班的品质，玉环市总工会引入研学理念，开设“行走的课堂”，让爱心托班的孩子亲近自然、观察社会，更好地了解祖国的优秀传统文化、感受丰富的风土人情。

　　在玉环飞进生态农场，快递员、外卖员、网约车司机等新就业形态劳动者子女体验了割草、喂养小香猪等动物，寻觅各种材料搭配微景观盆栽，了解石斛品种及种植方法等。孩子们在辛勤劳作中体验农耕乐趣，在山野田间里感悟劳动价值。

　　“今天我学会了做稻草人，明白了劳动很辛苦、也很有趣，以后要更加珍惜粮食。”极兔快递王增斌的女儿说道。

　　玉环市总工会游国文告诉记者PG电子官方网站，2022年，玉环市各级工会共举办18个暑期爱心托班，惠及380个职工家庭397名学生。今年，市总工会继续以职工需求为导向，精准发力，由原来的18个班增加到30个班，爱心托班的补助金额也同步提升，让更多有需要的职工得到工会实实在在的服务。